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冒用其他公司名義、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布虛假招聘信息、虛構(gòu)收費(fèi)項(xiàng)目騙人錢財(cái)、以違約為由在被害人要求退款時(shí)以恐嚇或暴力相威脅……短短4個(gè)月，一家名叫“蘇躍”的“黑中介”公司誘騙了2000多名到蘇州務(wù)工的人。該案作為蘇州市掃黑除惡專項(xiàng)斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組首批掛牌督辦案件，日前由蘇州市有關(guān)部門公布。

2018年11月23日，該公司的尹春(化名)等19人詐騙罪、尋釁滋事罪惡勢(shì)力犯罪集團(tuán)一審分別被判處六年五個(gè)月至七個(gè)月不等有期徒刑。部分被告人不服，提起上訴。今年1月11日，蘇州市中級(jí)人民法院裁定駁回上訴、維持原判。

蘇州虎丘區(qū)人民檢察院提供的信息顯示，從尹某手中查獲的賬本可以看出，這些來自全國各地的求職者中，35歲以下的占比高達(dá)93.6%，28歲以下的占比85.3%。

2000多名求職者被“殺豬”

2017年春節(jié)后，蘇州又一次迎來年后的返工潮。有2000多名求職者從全國各地奔赴蘇州高新區(qū)馬運(yùn)路298號(hào)，他們沒想到的是，等待他們的是一張精心布下的“獵殺”網(wǎng)。

“直接去體檢嗎?”小周問。他剛剛通過面試，還有點(diǎn)興奮。一旁的壯漢看了他一眼，說了一句：直接去車站。還沒等小周反應(yīng)過來，他已被身邊的兩個(gè)壯漢推搡到車上。

后來小周發(fā)現(xiàn)有點(diǎn)不對(duì)勁，想要回5900元的體檢費(fèi)用和押金，但對(duì)方只答應(yīng)返還200元。一番爭執(zhí)后，小周被抽了兩個(gè)耳光，在車站附近被趕下車。

同一天來求職的陳磊(化名)更不走運(yùn)。“我來應(yīng)聘商務(wù)司機(jī)，中介就以體檢費(fèi)、餐卡費(fèi)、服務(wù)費(fèi)、油卡費(fèi)為由向我要了4000多元。”

陳磊付完錢，過了幾天都沒安排工作。他感覺被騙了，于是來到中介公司要求退款。隨后他被帶著二樓休息區(qū)等著經(jīng)理簽字退錢，沒想到卻等來兩個(gè)壯漢。對(duì)方逼他簽一份自愿放棄工作的協(xié)議，陳磊不服氣，當(dāng)場(chǎng)要報(bào)警，卻換來一陣拳打腳踢。

“哐當(dāng)”一聲，門被推開，一個(gè)女人從隔壁屋跑過來：“動(dòng)靜那么大，隔壁還有人面試呢，不行就拖出去打死算了。”陳磊被拖上車，眼看汽車越開越偏僻，他只得同意拿20%的退款。

一個(gè)壯漢奪走他的手機(jī)，刪掉了里面的通話、付款、導(dǎo)航等記錄。車子停在偏僻的半山腰，“我們掌握了你的個(gè)人信息，要是想讓家人出事你就報(bào)警吧”。對(duì)方說完，就將陳磊一腳踹下車。

短短4個(gè)月，像陳磊、小周這樣被“殺豬”的求職者多達(dá)2000余人。這些被誘騙來的年輕人，不僅沒有找到心儀的工作，還被中介以各種理由收取幾百元到幾千元不等的費(fèi)用，上當(dāng)受騙后被連哄帶嚇，甚至拳打腳踢。有人忍氣吞聲、有人伺機(jī)報(bào)警。

一時(shí)間，警情不斷，矛頭直指這家名叫“蘇躍”的人力資源公司。這家公司的法人叫尹春，2017年春節(jié)前，這家中介公司業(yè)務(wù)“很正常”，“靠著拿用人單位的返費(fèi)，公司一直是虧本狀態(tài)”，為了改善經(jīng)營狀況，尹春找來吳飛(化名)謀劃出路。

黑中介公司如何壯大

早在2015年12月，吳飛就在蘇躍擔(dān)任面試官。因?yàn)闃I(yè)績差，他被尹春安排在業(yè)務(wù)部工作，負(fù)責(zé)對(duì)外發(fā)布招聘信息。

一個(gè)月的無底薪考驗(yàn)期里，吳飛絞盡腦汁想要“翻身”。他發(fā)現(xiàn)，一種外掛軟件可以連續(xù)在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布招聘帖子，再冠以“高薪、直聘、包吃住”等字眼，就能將天南海北的求職者騙來。

據(jù)吳飛供述，他當(dāng)月的業(yè)績突飛猛進(jìn)，尹春改口稱他“吳經(jīng)理”，并讓他負(fù)責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)員。吳飛也毫不保留地把“撒手锏”教給業(yè)務(wù)員：外掛軟件持續(xù)發(fā)帖、高薪吸引人。

很快，該公司的規(guī)模越來越大，吳飛培訓(xùn)的十余名業(yè)務(wù)員，通過58同城、趕集網(wǎng)、百姓網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)求職平臺(tái)，發(fā)布虛假招聘信息。

“商務(wù)司機(jī)、貨車司機(jī)、生產(chǎn)部主管、人力主管、木工、油漆工、廚師……”業(yè)務(wù)員可以胡編亂造職位信息和薪資待遇，只要能把人吸引過來就算業(yè)績。

尹春定期會(huì)親自給業(yè)務(wù)員培訓(xùn)，教他們?nèi)绾伟l(fā)帖子、使用話術(shù)、虛構(gòu)收費(fèi)項(xiàng)目等，所有的培訓(xùn)都是為了提高信息的可信度。有時(shí)，尹春對(duì)業(yè)績不好的員工還會(huì)單獨(dú)進(jìn)行培訓(xùn)。

“我編了一個(gè)招聘司機(jī)的信息，月工資一萬八，五險(xiǎn)一金加雙休。”這個(gè)連業(yè)務(wù)員自己都不相信的求職信息，還真的吸引了大把求職者。

“(求職者)發(fā)現(xiàn)工作與實(shí)際不相符，我們有時(shí)也會(huì)介紹他們?nèi)テ髽I(yè)做普工，他們嫌工資低又不肯去。”業(yè)務(wù)員曾某也曾是受害者，后來他選擇加入這個(gè)黑中介團(tuán)隊(duì)。

徐某某和曾某的遭遇一樣，他最終也選擇加入蘇躍公司，“因?yàn)槲覊K頭比較大，老板把我放在安置部，讓我嚇唬退費(fèi)的人”。

據(jù)辦案人員介紹，徐某某的紋身和高大彪悍的體型，確實(shí)讓求職者見了“心驚膽戰(zhàn)”，曾二進(jìn)班房的徐某某很快成為尹春的“得力干將”。尹春對(duì)“安置部”的要求是：錢能不退則不退，能少退就少退，遇見強(qiáng)行要求退費(fèi)或想要報(bào)警的，可以狠一點(diǎn)、兇一點(diǎn)，必要時(shí)抓衣領(lǐng)、打嘴巴。有時(shí)，遇見個(gè)別“硬骨頭”，尹春也會(huì)親自出馬。

一段時(shí)間之后，中介公司的“殺豬游戲”成為一條龍服務(wù)：用虛假帖子騙來求職者，登記個(gè)人信息后收取簡歷和拍照工本費(fèi)20元;面試官以收取服裝費(fèi)、伙食費(fèi)、押金等各種名目收取幾百元到數(shù)千元不等;當(dāng)求職者發(fā)現(xiàn)遲遲沒有安排工作或安排的崗位與招聘信息不符，要求退款時(shí)，安置部會(huì)及時(shí)“約談”，逼迫他們簽訂退費(fèi)協(xié)議，威脅、恐嚇或者毆打求職者，不退錢或少退錢。

據(jù)蘇州市虎丘區(qū)人民檢察院承辦檢察官介紹，不到4個(gè)月，中介非法獲利近24萬元。

高薪背后的招工騙局值得警惕

2017年12月19日，檢察機(jī)關(guān)對(duì)尹春等19人以涉嫌詐騙罪提起公訴。

“這些招聘信息打著其他公司名義，聲稱與這些企業(yè)有直接或間接合作委托關(guān)系，經(jīng)過逐一調(diào)查核實(shí)，發(fā)現(xiàn)所謂的中介委托是子虛烏有。”前述檢察官介紹。

該中介招工騙局呈現(xiàn)運(yùn)作模式公司化、作案時(shí)間持續(xù)性、作案手段擴(kuò)散性等特點(diǎn)，檢察機(jī)關(guān)結(jié)合違法犯罪次數(shù)、被害人數(shù)、非法獲利金額、人力市場(chǎng)秩序擾亂程度等多個(gè)維度，有力地揭露了該惡勢(shì)力犯罪集團(tuán)的社會(huì)危害性。2018年11月23日，檢察機(jī)關(guān)以惡勢(shì)力犯罪集團(tuán)變更起訴意見決定。一審法院采納了檢察機(jī)關(guān)意見。

此外，蘇州虎丘區(qū)人民檢察院在辦案中發(fā)現(xiàn)，涉黑涉惡呈現(xiàn)向網(wǎng)絡(luò)空間延伸、向民生領(lǐng)域延伸的趨勢(shì)。為此，他們開展調(diào)研，全面梳理了近年來辦理的招工詐騙類案件5件60人，發(fā)現(xiàn)當(dāng)?shù)啬硡^(qū)域招工詐騙高發(fā)等特點(diǎn)，以涉事公司為重點(diǎn)加強(qiáng)類案調(diào)研。2018年12月初，向當(dāng)?shù)厝松绮块T及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)管理方發(fā)出檢察建議。

隨后，當(dāng)?shù)卣闪⒄螌ｍ?xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，整治中介亂象。僅2018年就開展中介整治25次、檢查120余戶、取締或關(guān)閉非法中介機(jī)構(gòu)32戶。

檢察官建議，求職者在篩選招聘信息時(shí)，一旦發(fā)現(xiàn)薪資待遇與學(xué)歷背景、工作內(nèi)容等明顯不符時(shí)，要格外警惕，高薪的背后往往是精心的騙局。如遇招聘信息真假難辨時(shí)，可以繞開中介機(jī)構(gòu)，直接電話咨詢用人企業(yè)人力資源部門進(jìn)行核實(shí)。

檢察官還表示，正常的企業(yè)招聘不會(huì)產(chǎn)生額外的收費(fèi)，如果在應(yīng)聘過程中，一旦出現(xiàn)對(duì)方以“改頭換面”的押金等名義收取費(fèi)用，可以選擇合適時(shí)機(jī)，收集固定相關(guān)證據(jù)(招聘信息界面、通話記錄、付款憑證等)，及時(shí)報(bào)警或者向有關(guān)行業(yè)主管部門投訴。(記者 李超)

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