近年來，隨著數(shù)字經(jīng)濟的發(fā)展，電競產(chǎn)業(yè)愈受關注，成為城市發(fā)展新的創(chuàng)新驅動力。與此同時，電競人才缺口大的現(xiàn)象也逐漸顯露。近日，騰訊互娛市場部副總經(jīng)理侯淼表示：“按照電競行業(yè)目前的發(fā)展速度，未來三四年時間的人才缺口將達到200萬，甚至更多。”那么對于電競聚集效應明顯的深圳來說，電競人才的現(xiàn)狀如何?可以從哪些方面助力電競人才的培養(yǎng)?深圳商報記者采訪了業(yè)界相關專家。
中國貢獻全球電競賽事收益的三分之一
電競產(chǎn)業(yè)正在快速發(fā)展。近日，由企鵝有調、騰訊電競、亞洲電子體育聯(lián)合會(AESF)聯(lián)合發(fā)布的《2022亞洲電競運動行業(yè)發(fā)展報告》顯示，2022年，全球電競賽事營收規(guī)模將達到13.84億美元，到2025年，這一數(shù)字將超過18億美元，復合年增長率為13.4%。中國市場貢獻了全球電競賽事市場收益的約三分之一。
報告還指出，產(chǎn)業(yè)成熟和賽事成就等因素共同推動中國電競用戶規(guī)模不斷擴大，2022年，中國電競用戶規(guī)模預計達到4.5億。
然而，與電競產(chǎn)業(yè)的發(fā)展規(guī)模有點不相匹配的是電競人才的數(shù)量。電競人才是指整個電競行業(yè)，包括電競選手、電競直播、電競賽事運營、電競俱樂部運營管理、電競館運營管理、電競主播、賽事直播導播、電競媒體編輯、視頻內容制作、電競的衍生品開發(fā)設計等整個行業(yè)人才。據(jù)媒體報道，騰訊互娛市場部副總經(jīng)理侯淼稱，專業(yè)電競選手只是人才隊伍中的一小部分，目前騰訊電競已與部分教育機構進行教材合作，授權騰訊教育合作伙伴進行培訓基地的試點。一方面可以給予亞運會電競賽事直接的支持，同時形成系統(tǒng)的經(jīng)驗積累，將電競教育產(chǎn)業(yè)化。未來騰訊電競將成立電競垂直領域的“新東方”或“藍翔”。
對于電競人才缺乏的問題，中國音像與數(shù)字出版協(xié)會常務副理事長兼秘書長敖然表示擔憂：“電競產(chǎn)業(yè)正面臨高端人才的缺口不斷加大等問題。自2016年教育部將‘電子競技運動與管理’增補為高校專業(yè)以來，電競專業(yè)人才培養(yǎng)正式列入高等教育，但系統(tǒng)性、專業(yè)性的人才培養(yǎng)仍然有較大的缺口。”
深圳需要電競高端原創(chuàng)人才
深圳作為電競產(chǎn)業(yè)研發(fā)中心，擁有騰訊、創(chuàng)夢天地、中手游等一批龍頭企業(yè)，深圳各區(qū)近年來也出臺相關政策予以支持，那么，現(xiàn)在深圳電競人才的情況又如何?
“從上游的游戲企業(yè)來看，深圳電競游戲的人才總數(shù)較多，但是高端原創(chuàng)人才缺乏;從中游產(chǎn)業(yè)來看，電競運動員、電競賽事運營師、電競制作師等人才最近逐年增加，但是總量較少，俱樂部和職業(yè)運動員較為缺乏，賽事運營依賴騰訊等頭部企業(yè)，沒有建立產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈和人才鏈;從下游產(chǎn)業(yè)來看，電競主播、電競衍生內容開發(fā)者等人才較為缺乏。”深圳大學文化產(chǎn)業(yè)研究院副院長胡鵬林在接受深圳商報記者采訪時介紹，總體上看，深圳電競產(chǎn)業(yè)亟需人才，人才供給無法全部滿足電競產(chǎn)業(yè)需求。
胡鵬林建議，深圳要鼓勵開展電競教育培訓，支持校企共建電競人才實訓基地，重點引進國際電競人才，推進專業(yè)電競、大學生電競和全民電競等多元化發(fā)展。支持國內外電競運動員、電競教練等專業(yè)人才落戶，在子女入學、入托等方面提供支持保障，享受政府出臺的有關人才引進的優(yōu)惠政策。(魏沛娜)
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